부산시는 시니어 일자리 창출과 경제 활성화를 위해 기업 연계 부산형 시니어 일자리 창출 지원사업을 실시합니다. 이 사업은 60세 이상 근로자를 대상으로 한 시니어 적합직무 채용을 지원하여, 지역 기업과 노년층의 경제적 연결을 강화하는 데 중점을 두고 있습니다.
지원 대상 및 혜택
지원 대상
부산 소재의 중소 및 중견기업에서 60세 이상의 근로자를 시니어 적합직무에 채용하는 기업이 지원 대상입니다. 이를 통해 기업은 시니어 인력을 활용하여 기업 운영의 효율성을 높일 수 있습니다.
지원 혜택
채용된 시니어 근로자 1인당 최대 360만원(30만원 × 12개월)의 경상운영비와 간접노무비가 지원됩니다. 총 지원 규모는 15.5억 원으로, 약 380명의 시니어 근로자에게 혜택이 제공될 예정입니다. 선정된 기업은 근로자의 계속 근로 확인 후, 부산경영자총협회에서 지원금을 2회에 걸쳐 분할 지급받게 됩니다.
신청 방법 및 기간
신청은 4월 17일(수)부터 4월 30일(화) 18시까지 가능하며, 부산경영자총협회 홈페이지를 통해 진행됩니다. 추가 문의는 부산경영자총협회의 전화(051-647-5186)나 이메일(bs60@bsef.kr)로 가능합니다. 많은 기업의 관심과 참여를 바랍니다.
부산형 시니어 일자리 플랫폼 구축
부산시는 시니어 전문가 매칭 활성화를 위한 부산형 시니어 일자리 플랫폼을 구축하고 있습니다. 이 플랫폼은 노인 일자리 사업을 통합 관리하고, 시니어 맞춤형 구성 및 디자인을 통해 사용자 친화적인 환경을 제공합니다.
플랫폼의 주요 기능
- 전문가 매칭: 시니어 전문 인력과 수요 기업 간의 구인구직 연계를 통해 취업 지원 및 교육 서비스를 제공합니다.
- 정보 제공 및 접수: 통합된 정보 제공과 접수 일원화를 통해 시니어와 기업 간의 소통을 원활히 합니다.
- 직관적 구성: 시니어 맞춤형 메뉴와 폰트, 텍스트 변환 시스템을 통해 접근성을 높입니다.
추진 일정
플랫폼 구축은 4월부터 9월까지 진행되며, 이후 전담 매니저가 배치되어 지속적인 운영을 지원할 예정입니다. 이를 통해 노년층의 경제활동 참여를 활성화하고, 숙련된 시니어 인적 자본을 활용하여 기업의 인력 수급을 원활하게 할 계획입니다.
결론
부산형 시니어 일자리 창출 지원사업은 노년층의 일자리 창출과 기업의 인력 수급에 긍정적인 영향을 미칠 것으로 기대됩니다. 증가하는 경제활동인구와 체감소득 부족 문제를 해결하는 데 중점을 두어, 기업과 시니어 모두에게 유익한 기회를 제공하는 이번 사업에 많은 관심이 필요합니다.
자주 묻는 질문
질문1: 지원사업에 참여하려면 어떻게 해야 하나요?
신청은 부산경영자총협회 홈페이지에서 가능하며, 4월 17일부터 30일 사이에 신청해야 합니다.
질문2: 지원금은 언제 지급되나요?
선정된 기업은 근로자 계속 근로 확인 후, 지원금을 두 번에 걸쳐 받게 됩니다.
질문3: 지원 대상 기업의 조건은 무엇인가요?
부산 소재의 중소 및 중견기업 중 60세 이상의 근로자를 시니어 적합직무에 채용해야 합니다.
질문4: 플랫폼의 기능은 어떤 것이 있나요?
시니어 전문가 매칭, 통합 정보 제공, 접수 일원화 등 다양한 기능이 포함되어 있습니다.
질문5: 사업 참여로 기대되는 효과는 무엇인가요?
기업은 인력 수급의 원활함을, 노년층은 만족할 수 있는 일자리를 창출할 수 있습니다.